石家莊市第五中學(二中西校區(qū))選聘教師和財會人員方案

      2015-10-08 17:19:50
      電教中心
      原創(chuàng)
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      摘要:石家莊市第五中學(二中西校區(qū)) 選聘教師和財會人員方案 為適應辦學需要,加強隊伍建設,補充學校急缺人才,現(xiàn)選聘部分優(yōu)秀教師和專業(yè)人才,特制訂方案如下: 一、組織領導 成立選聘工作領導小組:由宋偉同志任組長,陳懷彥同志任副組長,學校領導班子其他成

        石家莊市第五中學(二中西校區(qū))

        選聘教師和財會人員方案

        為適應辦學需要,加強隊伍建設,補充學校急缺人才,現(xiàn)選聘部分優(yōu)秀教師和專業(yè)人才,特制訂方案如下:

        一、組織領導

        成立選聘工作領導小組:由宋偉同志任組長,陳懷彥同志任副組長,學校領導班子其他成員和校辦室、教務處、教育處、總務處負責人為選聘工作領導小組成員。

        二、選聘崗位及名額

        1.高中英語教師 1人

        2.財務會計 1人

        3.財務出納 1人

        三、選聘條件

        1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛祖國,熱愛教育事業(yè),遵紀守法,品行端正,為人師表,愛崗敬業(yè)。

        2.年齡40周歲以內(nèi),身體健康。

        3.選聘的英語教師要求具有全日制普通碩士學位研究生及以上學歷,具有高中教師資格證,有高中教學工作經(jīng)歷。

        4.選聘的財務會計人員要求:具有會計學專業(yè)大學本科及以上學歷,學士及以上學位,具有助理會計師及以上專業(yè)技術(shù)等級資格證;5年及以上學校財務工作經(jīng)歷。

        5. 選聘的財務出納人員要求:具有會計學專業(yè)大學本科及以上學歷,具有助理會計師及以上專業(yè)技術(shù)等級資格證;5年及以上學校財務工作經(jīng)歷。

        6.時間計算截至2015年9月30日。

        四、報名和資格審查

        采取現(xiàn)場報名的方式進行,資格審查貫穿于公開選聘的全過程,凡與公告職位所要求的選聘資格條件不符的,即取消其參加選聘考試的資格。

        1、報名時間和地點:

        報名時間:2015年10月12日8:30至10月13日17:00止。

        報名地點:石家莊市第五中學(二中西校區(qū))辦公室

        聯(lián)系人及電話:劉麗華 87826001

        2、報名注意事項:

        報名時須交證件材料:畢業(yè)證、教師資格證、身份證等原件及復印件一份;相關證明材料原件一份;近期一寸彩照二張。

        五、選聘錄用具體辦法

        (一)組織形式:按專業(yè)需求統(tǒng)一組織考試,考試時間:上午9:00至11:30(具體日期另行通知)。

        (二)考試辦法:

        1、選聘采用筆試加面試的辦法進行,綜合成績總分為100分,其中筆試折算40分,面試折算60分。

        2、筆試采取閉卷方式進行,按崗位分別出題。報考英語教師崗位的考生,筆試內(nèi)容為:高中英語教學現(xiàn)用教材專業(yè)知識、教育學、教育心理學、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德和時事政治等,滿分為100分。報考財會類崗位的考生,筆試內(nèi)容為:財會基礎知識、基本技能、相關法律法規(guī)等,滿分為100分。

        3、財會人員的面試形式為問答和實務操作,內(nèi)容為專業(yè)理論知識、政策法規(guī)等。英語教師的面試形式為說課,內(nèi)容為相應高中教材。(具體面試辦法見附件)

        (三)確定選聘人選:

        1、根據(jù)應聘人員的成績從高分到低分排序,按崗位選聘名額依次擇優(yōu)錄用。

        2、應聘人員成績相同時,以學歷高者優(yōu)先,如學歷又相同,則以工齡長者優(yōu)先。

        4、擬選聘人員需經(jīng)體檢合格,體檢項目標準按照《公務員體檢通用標準(試行)》的有關規(guī)定執(zhí)行。具體時間和地點另行通知。

        5、對體檢合格者政治思想、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實表現(xiàn)進行考察。

        (四)聘用審批

        對考試、體檢、考察均合格的考生,須在學校官網(wǎng)向社會公開發(fā)布公示三個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格,對公示期滿無異議的,提出聘用意見,報市人力資源和社會保障局審批后,按有關規(guī)定簽訂聘用合同,辦理流動、工資等相關手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

        六、選聘工作要求及紀律

        本方案經(jīng)上級審查批準后,須在學校官網(wǎng)向社會公開發(fā)布公示三個工作日。

        選聘期間所有考生、工作人員必須遵守考場紀律,服從考務工作安排,嚴格考務工作程序。對違反選聘考試規(guī)定的工作人員將給予紀律處分;對違反選聘考試規(guī)定的應聘人員則取消選聘資格。

        石家莊市第五中學(二中西校區(qū))

        選聘工作領導小組

        2015年9月29日


      附件:
       

        石家莊市第五中學(二中西校區(qū))

        選聘教師和財會人員面試辦法

        根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》及《局機關及直屬單位人員調(diào)配管理程序》有關精神,結(jié)合《石家莊市第五中學(二中西校區(qū))選聘教師和財會人員方案》,特制定本辦法。

        一、面試形式與內(nèi)容

        1.財會人員的面試形式為問答和實務操作,內(nèi)容為專業(yè)理論知識、政策法規(guī)等

        2.英語教師的面試為說課,內(nèi)容為相應高中教材。

        二、面試實施辦法

        1、試場編排:每個試場安排工作人員9名,其中評委5名、計時計分員1名、監(jiān)察員1名、聯(lián)絡員2名。

        2、面試場所管理:每個面試試場安排兩個教室(面試室、候試室),實行全封閉管理。陪同人員一律不得進入面試點。

        3、面試程序:

        (1)進入候試室。考生于上午8:00憑身份證進入候試室,上午8:15前未進入候試室的按棄權(quán)處理。進入候試室后由工作人員對面試考生身份進行核對,凡發(fā)現(xiàn)冒名頂替或弄虛作假者,取消其面試資格,并追究相關人員的責任。

        考生進入候試室,應將攜帶的通訊工具、電子器材、手表、帶有標識性的飾品及面試規(guī)定教材外的物品放到候試室門口的規(guī)定位置,在候試過程中,聽從工作人員的指揮,不得與候試室外的任何人員聯(lián)系、交談,不得隨意出入候試室,如有特殊情況,需向候試室工作人員報告,否則取消面試資格。

        (2)確定面試順序。在面試開始前由考生本人抽簽確定。

        (3)進入面試室??忌晒ぷ魅藛T引導進入面試室,進入面試室時,不得攜帶任何書籍資料及其他物品(說課教材或內(nèi)容由考務辦提供),否則均以舞弊論處。

        考生不得以任何方式向考官透露本人的姓名及身份的相關信息,違者面試成績按零分處理。

        (4)面試??忌诿嬖囀页楹灤_定說課或?qū)崉沾疝q內(nèi)容后在指定位置進行準備,面試時間為10分鐘以內(nèi)(含準備時間)。

        (5)考生面試結(jié)束后,由工作人員引領到指定區(qū)域等候宣布成績。等候期間必須保持安靜,不得在面試考場附近逗留、議論或大聲喧嘩,也不能返回候試室。

        (6)成績評定辦法。面試總分為100分, 60分以下為不合格,不合格人員不予錄取。面試成績計算,即去掉一個最高分和一個最低分,取有效分的平均值為考生實得分,統(tǒng)分表經(jīng)監(jiān)察員、評委組長審核簽字后,由評委組長當場宣布考生成績,并由考生本人在統(tǒng)分表上簽字確認。

        (7)離開面試點??忌嬖囃戤?,迅速離開面試點。在規(guī)定時間內(nèi),沒有完成面試的考生,未經(jīng)工作人員同意,不得離開面試、候試室。

        本面試辦法由石家莊市第五中學(二中西校區(qū))選聘工作領導小組負責解釋。

        石家莊市第五中學(二中西校區(qū))

        選聘工作領導小組

        2015年10月

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